Wirtschaftsprüfung ist für uns mehr als nur die (Nach-)Zeichnung eines aktuellen Unternehmensbildes. Wir sehen unsere Aufgabe auch darin, Ihnen anhand der gewonnenen Daten Anhaltspunkte für Verbesserungen in den geprüften Bereichen zu liefern. Über den mehr oder weniger vorgegeben Inhalt hinaus, ergänzen wir unsere Prüfungsberichte darum immer auch mit den sog. Management Letters, die konkrete Empfehlungen für die weitere Entwicklung Ihres Unternehmens enthalten.

Der Erfolg eines Unternehmens hängt auch immer mehr davon ab, inwieweit innerbetriebliche Abläufe schnell und flexibel bewältigt werden können. Ein lückenloses und strukturiertes Belegwesen bildet die Basis für erfolgreiches und leistungsstarkes unternehmerisches Handeln.

Der Jahresabschluss kann viel mehr sein, als nur die Erfüllung einer gesetzlichen Verpflichtung. In Kombination mit einer betriebswirtschaftlichen Analyse und einer ausführlichen Bilanzbesprechung halten Sie damit eine wertvolle Entscheidungshilfe in Händen, sowohl für gegenwärtige Prozesse, als auch für die Zukunft Ihres Unternehmens. Wir unterscheiden zwischen gesetzlicher und freiwilliger Jahresabschlussprüfung.

Sie wird immer komplexer, immer anspruchsvoller: die Lohn- und Gehaltsabrechnung für Arbeitnehmer. Das ist kein Wunder, da sie maßgeblich die staatlichen Haushalte nährt und Einkommen umverteilt. Daher versucht der Gesetzgeber das Netz der Vorschriften zur Vermeidung von Schwarzarbeit und Missbräuchen immer engmaschiger zu stricken – mit den unliebsamen Folgen immer neuer Haftungs-, Melde- und Dokumentationsvorschriften. Auch in diesem Bereich bieten wir Full-Service. Die ganze Bandbreite des modernen Personalwesens ist bei uns jederzeit abrufbar – von den unterschiedlichen Vorerfassungsmöglichkeiten inklusive Erfassungshilfen über die Durchführung entsprechender Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen bis hin zur kompletten Personalverwaltung - nichts ist hier unmöglich.

Wir erstellen die Steuererklärungen für kleine und mittelständische inhabergeführte Unternehmen und für Selbstständige.

Due Diligence beschreibt die Prüfung und Bewertung eines Unternehmens aus der Sicht eines potenziellen Investors. Im Fokus der Betrachtung stehen hier – genau wie beim Kauf eines Unternehmens – die rechtlichen, finanziellen, steuerlichen, organisatorischen und technologischen Gegebenheiten des anvisierten Unternehmens.

Die komplexe Aufgabe der Unternehmensbewertung wird für Anlässe wie Fusionen, Verkäufe, Nachfolgeregelungen und viele weitere benötigt. Zudem hat es auch steuer- und handelsrechtliche Gründe. Die Funktion des Wirtschaftsprüfers ist hier die Aufgabe des neutralen Gutachters. Aufgabe ist es auf nachvollziehbaren Grundlagen den objektiven Wert des Unternehmens zu ermitteln, der subjektive Bewertungen der Betroffenen unberücksichtigt lässt.

Unterschiedliche Marktsituationen, Globalisierungs- und Internationalisierungsprozesse oder kontinuierliches Wachstum des Unternehmens zwingen oft auch mittelständische Unternehmen zu konzernähnlichen Strukturen mit entsprechenden Anforderungen an die Rechnungslegung. Hierbei unterstützen und begleiten wir Sie.

Sowohl Gläubiger als auch Schuldner können bei Überschuldung, drohender oder bestehender Zahlungsunfähigkeit einen Insolvenzantrag stellen, welcher eingehalten werden sollte. Wir Prüfen für Sie eine mögliche Zahlungsunfähigkeit und den Stand der Überschuldung und unterstützen Sie bei erforderlichen und geeigneten Maßnahmen.

Sanierungen benötigen oft ein umfassendes Konzept mit Aussagen zur Sanierungsfähigkeit Ihres Unternehmens. Hierzu bieten wir eine Beratung mit genauen Planungs- und Ablaufschritten. Im Rahmen der Sanierungsberatung lassen sich jederzeit auch klar abgegrenzte und individuell abgestimmte Teilprojekte vereinbaren. Zögern Sie nicht, aktiv den Austausch mit uns zu suchen.